Sei es, dass im Zuge von Nachhaltigkeitsberichterstattung das Augenmerk auf die soziale Verantwortung eines Unternehmens fällt, seien es Kundenanforderungen oder sei es die Erkenntnis, dass die rechtliche Verantwortung eines Arbeitgebers/Unternehmers eine systematische Herangehensweise an die Aufgabe des Arbeitsschutzes erfordert: es gibt viele Gründe, ein Arbeitsschutz- oder SGA-Managementsystem in einem Unternehmen einzuführen (SGA steht für Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit und ist gleichbedeutend mit Arbeitsschutz). Was dabei zu beachten ist und wie vorgegangen werden sollte, wollen wir uns in dieser neuen Serie anschauen.